7 MARAVILHAS DA VIDA EM EQUIPE
Videocurso Online com Teste e Certificado
Robson Marinho
Duração: 18 minutos
SÉRIE NOVO PARADIGMA DE LIDERANÇA
O que têm em comum um time de futebol, uma orquestra e um líder? A resposta é simples: nenhum deles funciona sem trabalho de equipe, e o desempenho deles depende da qualidade da equipe! Fazendo uma ilustração com as 7 Maravilhas do Mundo, o professor Robson Marinho analisa sete características que descrevem a natureza do trabalho em equipe e conclui que trabalhar em equipe não é uma opção para o líder, e sim uma condição essencial para o desempenho da liderança bem sucedida.
Com uma variedade de ilustrações da Natureza, da vida humana e do ambiente corporativo, este Videocurso continua a série do Novo Paradigma de Liderança e discute o que o autor chama de As 7 Maravilhas da Vida em Equipe:
A vida em equipe é um fenômeno da Natureza
A vida em equipe é inerente ao ser humano
A vida em equipe é mais do que a vida em grupo
Você pode escolher a qualidade da sua vida em equipe
O relacionamento determina o desenvolvimento da equipe
A vida em equipe é uma interação emocional entre os seus membros
A confiança é a chave para a vida em equipe
Características
Robson Marinho, PhD
Professor do Doutorado em Liderança na Andrews University, Michigan, USA
Professor do MBA Executivo em Liderança e Gestão Organizacional da FranklinCovey Brasil
Coordenador do Mestrado em Liderança da Andrews University/UNASP, Brasil
Ex-diretor de Pós Graduação da Universidade de Santo Amaro, em São Paulo
PhD em Gestão Universitária pela Indiana University em Bloomington, USA
Pós-graduado em Psicologia Organizacional pela Faculdade Brasileira de Recursos Humanos
Co-autor do livro Liderança: Uma Questão de Competência, da Editora Saraiva
Publicações
Liderança: Uma Questão de Competência, Editora Saraiva, 2005 (Co-autor e organizador, com prefácio de Fernando Henrique Cardoso)
“Um Novo Paradigma de Liderança para Administradores” (Capítulo no livro, Administração para não Administradores, de Edmir Kuazaqui, Editora Saraiva, 2006
Liderança Servidora, UNISA, 2006. (Editor da versão em Português de Servant Leadership, de R. Greeleaf.
Pessoas Servindo Pessoas (Capítulo no livro, Liderança de Pessoas na Área de Serviços, de Edimir Kuazaqui, Editora Nobel.)
Prefácio do livro Gestão de Negócios, de Jayr Oliveira, Editora Saraiva, 2004
Membro do Conselho Editorial de The International Journal of Servant Leadership, Gonzaga University, Spokane, Washington, EUA
Membro do Conselho Editorial de The Journal of Applied Christian Leadership, Andrews University, Michigan, EUA
